Кто такие асессоры и сколько они зарабатывают

Привет, друзья. Владельцы сайтов прекрасно понимают: чем выше находится их ресурс в топе выдачи поисковых систем, тем больше посетителей можно привлечь, а, следовательно, и прибыли.

«Битва» за верхние позиции Яндекса и Гугла приводит к чрезмерной оптимизации текстов: в них становится много спама, несвязных предложений.

И чтобы статьи отвечали требованиям именно читателей, а не поисковых машин, была придумана профессия «асессор». Сегодня я расскажу, что значит асессор, что он делает и как им стать.

О профессии

Слово «асессор» в переводе с латинского означает «заседатель». Данный термин использовался еще в Древнем Риме и обозначал должностное лицо, наделенное судебной властью.

В современном мире асессоры тоже выполняют роль некого аттестатора, который принимает участие в процессе независимой оценки соответствия в какой-либо области.

В сфере SEO-оптимизации асессор – это сотрудник Яндекса или Гугла, который вручную проверяет и оценивает соответствие поисковой выдачи запросам пользователей. После такой проверки он ставит сайтам свою независимую оценку и определяет, являются ли эти ресурсы релевантными или нет.

Если простыми словами, то асессор проверяет страницы сайтов и определяет, отвечает ли содержимое тому запросу, который ввел в поисковую строку пользователь.

Приведу пример.

Некий пользователь ввел запрос «как вырастить лимон в домашних условиях». В топе выдачи (это первые 10 сайтов на странице) могут быть, например, ресурсы с такой информацией:

• Инструкция по выращиванию лимонов дома.
• Описание сортов лимона.
• Интернет-магазин семян и саженцев.

Асессор должен определить, какие сайты лучше всего отвечают на указанный запрос и заслуживают находиться на более высоких строчках выдачи, а какие относятся к запросу только косвенно или вообще не отвечают на него и их можно убрать на второй план.

Читайте также:

• От 30 000 до 150 000 руб. в мес. без вложений.
• Подпишись на мой канал в Телеграме
• Покупка и продажа USDT на Bybit: пошаговая инструкция.
• Надежный старейший брокер с минимальными комиссиями и удобным мобильным приложением.
• Безопасный стейкинг TRX (Трон) под 18-40% годовых

С появлением профессии асессора продвигать сайты с помощью серой и черной оптимизации стало сложно. Ведь теперь нужно «понравиться» не только машине, но и человеку.

Асессор не единолично повышает или снижает позиции того или иного сайта в топе выдачи. Он работает в команде таких же асессоров, а уже их общую работу проверяет администратор и смотрит на совпадения.

Если большинство оценок совпали, значит ресурс оценен объективно. Если в оценках есть существенные противоречия, администратор выясняет причины.

После этого результаты работы отправляются аналитикам, которые в случае сомнений могут отправить сайт на проверку другой команде асессоров.

Что входит в обязанности

Асессор изучает на сайте не только содержимое текста, но и фото- , видеоконтент, карты, определяет язык запроса и наличие опечаток в нем. Есть задания, которые он выполняет с компьютера, есть те, что нужно сделать с мобильного устройства.

Раньше критериев оценки было не так много. Со временем они дорабатываются и дополняются. Основной задачей асессора является оценка сайтов из топа выдачи по таким критериям:

• соответствие региону пользователя;
• соответствие имеющейся информации запросу;
• соответствие языку запроса;
• проверка достоверности, актуальности и полноты представленной на сайте информации;
• оценка дизайна, удобства навигации, сортировки;
• авторитетность источника;
• наличие навязчивой рекламы, мешающей обзору;
• оценка качества платформы;
• наличие контента 18+;
• наличие запрещенных схем оптимизации.

Что еще входит в обязанности асессора:

• изучение жалоб со стороны пользователей на те или иные веб-ресурсы и проверка их обоснованности;
• наложение на сайты санкций;
• понижение или повышение сайтов в топе выдачи;
• обучение поисковых роботов на основе собственных оценок;
• поиск вредоносных и мошеннических сайтов.

После такой проверки асессор выносит решение о релевантности:

1. Витальность (витальный, подвитальный, витальный-).
2. Релевантность (релевантный+, релевантный прямой/непрямой, нерелевантный).
3. Ошибка 404.
4. Полезность.
5. Вирус.
6. Спам.

Цель асессора – улучшить качество поиска, чтобы поисковая система не теряла доверие пользователей, и те не ушли к конкуренту. Вебмастеров же деятельность асессоров подстегивает на более качественную работу над своим проектом.

Какими бывают асессоры

У каждой поисковой системы есть свои особенности набора на должность асессора и разновидности таких специалистов. Рассмотрим отдельно Яндекс и Гугл.

Асессор в Google

Подробную информацию о том, как Гугл набирает в компанию асессоров, найти сложно. В свободном доступе весьма скудные данные. Вот что удалось найти:

• Напрямую Гугл не набирает таких сотрудников и не заключает с ними договор, а делает это через агентства вроде Lionbridge, Appen Butler Hill, Leapforce.
• Одно из основных требований – знание английского. В том числе для того чтобы изучить должностную инструкцию на этом языке.
• Работник из России должен обязательно иметь российское гражданство и проживать на территории страны.

Асессор в Яндекс

В этой поисковой системе требования попроще:

• Сотрудники набираются как напрямую, так и через агентство – чаще всего это компания «Анкор».
• Знание английского считается плюсом, но не требуется в обязательном порядке.
• Асессору не обязательно быть гражданином РФ, а также владеть какими-то особыми навыками или знаниями.

В Яндексе есть 5 типов асессоров:

1. Асессор поиска. Самая массовая и востребованная категория асессоров. Как раз о ней идет речь в нашей статье. Такой специалист проверяет сайты в поисковой выдаче на релевантность.
2. Тестировщик. Тестирует продукты и новые возможности Яндекса как по готовым сценариям, так и созданным самостоятельно.
3. Копирайтер. Пишет тексты для сервисов Яндекса: Яндекс.Коллекции, Яндекс.Знатоки, составляет отзывы и пр.
4. Асессор Яндекс.Маркета. Проверяет, не нарушают ли магазины требований Яндекс.Маркета, а также делает проверочные заказы, общается с курьерами и возвращает покупки обратно.
5. Асессор Справочника. Такой специалист оценивает релевантность документов в выдаче на карте, найденные геопоисковой системой. Он собирает данные, фильтрует дублирования, оценивает координаты, занимается модерацией контента и пр.

Также в Яндексе есть отдельная категория асессоров – асессор Яндекс.Толоки. Это платформа для заработка, где на проверке сайтов может заработать совершенно любой желающий.

Не стоит путать штатного асессора Яндекса с работником Толоки. «Толокеры» выполняют в разы более простую работу, ни за что не несут ответственности, да и оплата их труда на порядок ниже.

Такой заработок подойдет больше студентам, пенсионерам или мамам в декрете, а также тем, кто хочет пощупать деятельность асессора и в дальнейшем устроиться в штат.

Достоинства и недостатки профессии

Отметим плюсы:

• Свободный график.
• Можно работать из дома.
• Отсутствие особых требований при трудоустройстве.
• Не нужны узкоспециализированные знания и навыки. Это значит, что люди, проверяющие, к примеру, сайты медицинской тематики, вовсе необязательно должны иметь медобразование.
• Работодателем является крупнейшая компания.
• Официальная зарплата и оформление по Трудовому кодексу (не относится к Яндекс.Толоке).
• Компенсация за расход трафика.

Какие есть минусы:

• Монотонная работа. Одни и те же действия приходится выполнять постоянно, изо дня в день.
• Отсутствие карьерного роста.
• Не очень высокий заработок.
• Громоздкие должностные инструкции, которые при этом часто изменяются.
• Нет возможности проявить креативность – весь процесс досконально прописан.

Сколько получают асессоры

Как и везде на фрилансе, работнику здесь платят за объем – сколько сделал, столько и получил. Точные цифры в вакансиях не озвучиваются, поэтому судить о заработке можно только со слов тех, кто уже работал на данной должности.

Что касается Гугла, то в разных агентствах оплата может различаться. В среднем это 8 долларов за час работы.

В Яндексе заработная плата во многом зависит от сложности задач и рейтинга исполнителя. Оформленные через агентство асессоры получают меньше, чем трудоустроенные напрямую.

Средняя ставка за час работы – от 100-140 рублей. Не сложно посчитать, что при 8-часовом рабочем дней и графике 5/2 зарплата будет примерно на уровне 15-25 тысяч в месяц.

На Толоке тоже цены варьируются от сложности и длительности выполнения задания. Стоимость может стартовать всего от 1 рубля и даже меньше.

Как устроиться асессором

Процесс трудоустройства в Гугл будет зависеть от конкретного агентства. Из общеизвестных требований и условий:

• Знание английского.
• Прохождение тестового задания.
• Собеседование по видеосвязи.

Поскольку действующим сотрудникам запрещено разглашаться конфиденциальную информацию, специфику самой работы можно узнать только после утверждения на должность асессора компании.

В Яндекс устроиться проще. Для поиска вакансий нужно:

1. Перейти на сайт Работа в Яндексе (yandex.ru/jobs).
2. Выбрать кнопку «Качество поиска».
3. Посмотреть имеющиеся вакансии и выбрать подходящую.

Во время написания этой статьи мне удалось найти вакансию «Асессор по работе с партнерами в Маркет». Давайте взглянем на требования:

• Умение работать с ПК и пользоваться интернетом.
• Бесперебойный доступ в сеть.
• Навыки телефонных переговоров.
• Быстрая и грамотная письменная речь.
• Понимание специфики работы интернет-магазинов, маркетплейсов и товарных агрегаторов.
• Умение работать в команде.

Обязанности:

• Проверять данные, которые предоставляют о себе партнеры Маркета.
• Выявлять нарушения требований Маркета со стороны партнеров.
• Общаться с партнерами и давать им рекомендации по улучшению показателей.

Ниже на странице находится небольшое проверочное задание, позволяющее работодателю оценить компетентность соискателя.

Далее нужно заполнить форму с личными данными:

• Имя, фамилия.
• Номер телефона.
• Электронный адрес.
• Дополнительные сведения.

Также нужно загрузить свое резюме и нажать «Отправить».

Поскольку желающих бывает очень много, а вакансий всего несколько, ответа можно ждать долго – от 2-3 недель и выше. Если Ваша кандидатура подойдет, с Вами свяжутся по тем контактам, которые Вы указали в заявке.

Заключение

Работа асессора не самая прибыльная среди удаленных профессий. Ее можно рассматривать разве что как подработку. Вместе с тем востребованность в таких специалистах будет только расти, также как растет число сайтов.

Если хотите узнать о других более перспективных видах заработка в интернете, рекомендую подписаться на обновления блога.

Здесь я публикую много информации о популярных интернет-профессиях и различных способах формирования пассивного дохода.

• Свой в Альфа-Банке: как без вложений зарабатывать от 150 000 рублей с нуля.
• Подпишись на мой канал в Телеграме
• ТОП-7 лучших сервисов и программ для учета всех Ваших инвестиций.
• Компания БКС - лучший брокер, с которым я работаю
• Стейкинг TRX (Трон) под 18-40% годовых